Bu modülün sonunda
Okur bu modülün sonunda kurumsal çevikliği, bütçesiz yönetimi, kültür tipolojisini, çevik dönüşüm yol haritasını, bürokrasiyle ilişkiyi ve dönüşümden kalıcı olanı bilir.
Dersler
- 51.1Kurumsal çeviklikProgramda
Çevikliği ekip yönteminden kurum yeteneğine genişletir
- 51.2Bütçesiz yönetimProgramda
Yıllık bütçe döngüsü yerine kaynak dağıtımının başka yollarını anlatır
- 51.3Kültür ve bilgi akışıProgramda
Westrum kültür tipolojisini bir kurumda uygular
- 51.4Dönüşüm yol haritasıProgramda
Bir çevik dönüşümü deneylerle ve ölçütlerle planlar
- 51.5Çeviklik ve bürokrasiProgramda
Denetim ihtiyacını çeviklikle uzlaştırır
- 51.6Dönüşümden kalanProgramda
Danışman gittikten sonra kalıcı olanı ölçer