R16Rol bazlı uzmanlık yolu
Üst Düzey Yönetici
630 dersÇekirdek: L4–L6
Çekirdek
Bu yol nasıl işler?
- Zorunlu konular
- Strateji, sermaye, kültür, yetenek, dönüşüm, risk, kriz ve yönetişim
- Uygulama
- Kurumsal öncelik ve üst ekip değerlendirmesi
- Bitirme
- Yönetim kurulu düzeyinde kurumsal dönüşüm
Her programın karışımı
Bir rol yolu yalnız modül listesi değildir. Kaynak her programın şu oranlardan kurulmasını şart koşar:
- %40 ortak çekirdek
- %30 role özgü zorunlu modüller
- %15 ölçülen gelişim açıkları
- %10 sektör ve bağlam seçmelileri
- %5 etik ve sorumlu liderlik
Bilgi ve deneyim sınavıyla muafiyet mümkündür. Etik, gerçek uygulama, portföy ve bitirme projesinden muafiyet verilmez.